| Interkulturelles Management und Lernstile |
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Internationale Kooperationen können scheitern, wenn unterschiedliche Denk- und Arbeitsweisen zu Missverständnissen und Konflikten führen. Christoph I. Barmeyer deckt die Zusammenhänge zwischen interkulturellem Management und national geprägten Lernstilen auf. Mit dem Vergleich interkultureller Trainingsmethoden liefert er wichtige Orientierungshilfen für das grenzüberschreitende Management.
Kategorie: Books
Hersteller: Campus
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